A ‘employee experience’ traz para as organizações um convite a centralizar suas ações no ser humano e em suas múltiplas dimensões.

A leniência pode levar bons resultados à empresa, à equipe ou à carreira. “É o que a maioria das empresas busca num profissional”.

Embora ainda pouco aplicada, a avaliação 720º é eficiente para alguns cargos e ocupações. Veja como esse tipo de análise funciona.

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As mudanças que virão traçam um perfil profissional mais flexível e autônomo, com capacidade crítica e inteligência emocional

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Pesquisa revela o que transforma o profissional de RH num executivo indispensável para a empresa.

Transformações digitais vão exigir novos perfis, capacidades e planos de carreiras das pessoas.

Em poucas horas e de graça, você pode se especializar em produtividade, comunicação, gestão do tempo e outras competências.

O ano de 2020 vai trazer boas oportunidades para aqueles que valorizam e praticam o planejamento...

Segundo pesquisa, 63% dos empregadores entrevistados procuram saber, em primeiro lugar, quais são os “soft skills” dos candidatos.

Em um mercado cada vez mais exigente, é fundamental investir no planejamento.

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